十年前，我们小镇的文理重点中学开设了AG中文课，我担任中文课老师。帕特里是为数众多、带着好奇学中文的学生之一，也是一直坚持到最后、学到高级班的为数不多的中文课学生之一。
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在我看来，帕特里是个有很高语言天赋、极强学习能力的学生。他比其他同学晚一年学中文，但他到中文班后，立刻大踏步地追上了所有落下的课程，赶上并超过了其他学生。他在学校的其他功课也一直领先，成绩优异。八年级时，还跳了一级。他能上大学，并且是最好的大学，选最好的专业，这一点，谁也不怀疑。
那天，帕特里来向我辞别。
我问他：“你被哪所大学录取了？”
他说：“我没申请上大学。我在雷威库森的一座化工厂申请了三年的职业培训位置。”
“为什么不直接申请上大学？”我问。
帕特里的选择让我很意外，也很吃惊。按他的条件，足以选择上任何一所德国重点大学。再说，帕特里家境很好，父亲是律师，母亲是会计事务所高级会计师，德语专业论文，两人收入丰厚，供帕特里上大学，绝对没问题。
帕特里告诉我，他一直很喜欢化学课。暑假时，经老师介绍，到雷威库森这座化工厂实习过。他发现，在这座工厂兼探讨所里，有他非常感兴趣的东西。于是决定，申请这座工厂的职业培训位置，培训期满后，再争取留下来。
“可我听说，职业培训与大学毕业待遇相差很大。没有高学历文凭，哪能有更好的发展空间？”我很为帕特里惋惜。
“职业培训完之后，我还可以继续申请在职上大学呀。”帕特里告诉我，这里面其实有求职技巧：通常来说，申请职业培训门槛较低，容易进入。进去之后，只要个人努力，表现良好，一般都能留下来。有了稳定位置之后，还可以申请在职上大学。如果所选专业正是公司所需，可以向所在公司申请学费。如果公司不能支付，还可以在年底报税时，向税务局、财政局申请，减免所得税，等于是国家资助你继续深造。
在德国，德语论文题目，像帕特里这样的年轻人并不是个别。托比以优异成绩中学毕业后，也没有直接申请上大学，而是申请了德国最大银行Sparkasse的职业培训位置。三年期满后，他被留下来。随后，边工作边参加银行系统内的高级培训班，拿到了认可文凭，并在工作和实践中表现了自己的才干。现在，他已是这家银行分行的部门负责人。
通常，人们总认为，只有上重点中学，才有机会上大学；只有上重点大学，才有更好的求职机会和发展空间。像帕特里和托比这样，先放弃上大学，而选择到公司去，从底层、基层做起，绝对是让人不可思议的事。
德国只有八千多万人口，却保持着世界上数一数二的经济强国和出口大国位置。这与德国公司的实力、公司的技术和源源不断进入公司的优秀人员息息相关。
年轻人帕特里说得没错：“优秀的人搞公司。”
这对我们，或许是个很好的启示。 | 
