为了迅速实现公司管理的现代化,我们必须学习、借鉴国外最先进的管理经验,把国外管理移植到我国来,我们在这方面既有经验又有教训."它山之石,可以攻玉",我们不妨能从日本公司管理的发展史上得出一些有益的启示.该文首先是从日本公司管理引进管理引进美国的先进管理技术,并与该国的社会环境相结合,形成了日本公司管理特色.然后略论了由于社会环境的发展变化,日本管理处于危机之中.最后是从日本管理的历史发展中得出的几点启示.全文共分为三部分:第一部分:日本公司管理特色的形成.日本引进美国的先进管理技术,与该民族的社会文化环境相结合,形成... 引言： 为了迅速实现公司管理的现代化,我们必须学习、借鉴国外最先进的管理经验,把国外管理移植到我国来,我们在这方面既有经验又有教训."它山之石,可以攻玉",我们不妨能从日本公司管理的发展史上得出一些有益的启示.该文首先是从日本公司管理引进管理引进美国的先进管理技术,并与该国的社会环境相结合,形成了日本公司管理特色.然后略论了由于社会环境的发展变化,日本管理处于危机之中.最后是从日本管理的历史发展中得出的几点启示.全文共分为三部分:第一部分:日本公司管理特色的形成.日本引进美国的先进管理技术,与该民族的社会文化环境相结合,形成了日本民族的管理特色.第二部分:论述了由于日本的社会环境发生了变化、特别是泡沫经济崩溃以后,日本以前形成的管理特色面临着空前的危机.第三部分:启示.与中国的管理实践结合,论述了我国应该如何引进国外的先进管理经验和技术,并与中国的社会环境相结合,进而行进行管理创新和发展,形成具有中国特色的管理体系,迅速实现中国管理的现代化. 参考文献： ，日语论文 |
