20世纪初俄国价格和工资的变化趋势[俄语论文]

资料分类免费俄语论文 责任编辑:阿米更新时间:2017-05-20
提示:本资料为网络收集免费论文,存在不完整性。建议下载本站其它完整的收费论文。使用可通过查重系统的论文,才是您毕业的保障。

  摘要:18世纪中叶全俄市场形成。在统一的空间框架下,俄国不同地区之间的价格工资变化趋于同步。彼得堡工人实际工资水平的变化反映了俄国所有工人物质状况的变化,虽然各地区的价格和工资水平存在异同,但变化的一致程度非常高。
外语论文网 www.waiyulw.com
  关键词:俄国;价格;工资
  中图分类号:F815.129 文献标志码:A 文章编号:1008-0961(2017)02-0074-09
  长期以来,学术界对俄国的价格和工资问题缺乏深入探讨。这主要有以下几方面原因:第一,苏联时期,先验性公理--从公元10世纪到1917年,无论是封建时期还是资本主义时期劳动者的生活水平一直处于下降趋势--占统治地位,探讨人员据此解释所有社会科学问题;第二,相关资料不完整,只涉及个别时段--18世纪上半叶、19世纪上半叶和19世纪下半叶到20世纪初,18世纪下半叶则完全空白,甚至探讨得最为透彻的俄国城市彼得堡和莫斯科也只有部分并不系统的资料;第三,西方学者对帝俄时期的价格和工资兴趣寥寥。本文以彼得堡的资料为基础,首次尝试构建18-20世纪初俄国的价格和工资总指数。
  一、1703-1913年圣彼得堡价格和工资的变化
  价格和工资史料主要来自18-20世纪初彼得堡的收支簿、参考价格统计表和价格表。
  关注劳动力价格时首先产生一个问题:应当探讨哪类劳动者的工资?由于存在诸多职业,因此有必要选择一项工资取决于劳动力市场行情和价格变化的大众化职业,这一职业应该能够代表多数雇佣劳动者的典型工资,且其劳动性质及专业技能水平在时间和空间上不会发生显著变化,从而满足跨时间、跨地区和跨民族比较的基本要求。综合以上因素并考虑史料的潜力,木工最合适。1825年,彼得堡的7126座房屋中木结构建筑达4763座,占66.8%;1900年,23988座房屋中木结构建筑为9639座,占40.2%,砖木结构房屋1249座,占5.2%。显然,所有木质建筑物都是木工的劳动成果。1900年的人口登记显示,圣彼得堡的建筑工人总数为33712人,其中木工6427人,俄语论文范文,占19%。
  两项因素对构建消费价格指数具有关键意义:一是商品种类表,二是计算消费价格指数时确定的商品权重。我们以47种最重要商品(其中食品类20种,居住类19种,服装及鞋类8种)价格的动态数列为基础,构建1703-1853年彼得堡的消费价格指数,并与1920年代苏联国家计划委员会经济探讨所探讨员B.几达尔马托夫计算的1853-1913年消费价格指数合并为统一数列。遵循达尔马托夫构建1853-1913年分类指数的措施计算1703-1853年的消费价格总指数:首先以月份或者季度价格为基础计算47种商品的年度基本指数(以1853年为基准年),然后计算三类商品的分类指数,最后根据1913年基期权重加权得出该年度综合基准价格指数。
  以史料为基础,根据计算,我们确定了两个基期--1703-1710年和1913年--的价格总指数(见图1和表1)。
  帝俄时期,彼得堡及全俄的价格呈上升趋势:在1703-1913年的210年里,价格上涨近5.3,经历了一场作用到生活各个方面的真正革命。200余年间,只有三个十年的价格总指数下降:1811-1830年和1891-1900年,尽管个别商品的价格下降:食品和住房价格有四个十年出现下降,服装和鞋类价格有六个十年走低。从时间上看,价格上涨的幅度很不均衡:1703-1810年,价格涨幅最大,达2.7倍;而在接下来的100年里价格只增长了0.7倍。价格革命到18世纪基本结束。引发这场革命的原因是俄国作为原料出口国和工业品进口国融入世界市场及参与国际劳动分工。
  伴随着俄国价格革命的发端,欧洲市场和西欧文化进入俄国,并开始以自己的方式改变俄国,这个进程一直持续到今天。在18世纪之前,各种社会、经济、文化和政治过程对俄国和其他欧洲国家作用的程度不同。例如,俄国居民奴化的规模之大、程度之深无国可及;相反,城市化、工业化、普及教育及大众意识世俗化甚至到1917年也未能深入俄国社会。文艺复兴、宗教改革、反宗教改革和17-18世纪的科技革命或者与俄国擦肩而过,或者仅触及到表面。只是到18世纪俄国才真正融入欧洲,虽然存在一定的滞后和强度异同问题,但俄国开始与欧洲构成统一的文化、经济和信息空间。
  俄国和西方的价格变化可以衡量双方接触的程度。18世纪初以前二者价格的变化不存在任何同步性。16-17世纪,价格革命自西向东逐渐遍及欧洲,包括波罗的海国家、波兰、斯堪的纳维亚国家和奥地利,但终止于俄国边境。由于价格异步变化,在17-18世纪,俄国以白银或者黄金克数表示的价格水平约为西欧国家的1/6。俄国与西方的经济联系根本无法使国家融入世界市场,文化接触则更少。由此可见,18世纪前俄国与欧洲国家的经济及其他交流不多。但在接下来的100年间出现补偿性增长。18-19世纪初俄国的价格增幅高于西方过去数百年间的增幅,由此价格水平的差距缩小到1/2。俄国与其他欧洲国家的价格变化逐渐同步,19世纪末20世纪初价格水平差距减少到最低水平,只有20%~30%--与运输费用大致相当,俄国完全实现与世界经济的一体化。这样,俄国和西欧价格的变化证明了双方联系的紧密程度:18世纪前接触不多,18世纪出现补偿性快速增长,19-20世纪初处于正常状态;从18世纪起俄国开始了与欧洲的一体化进程,19-20世纪初俄国融入世界市场和世界文化过程。俄国和西欧粮食价格的对比清楚地反映了这个过程(见表2)。
  18-20世纪初,主要商品价格的变化不一致,但异步程度逐渐降低,特别是从19世纪初起。同1801-1810年相比,到1913年,服装、鞋类、内衣的价格增长0.34倍,食品增长0.77倍,木材及其制品、蜂产品、手工业产品等增长1.9倍。价格增长的异同多半是国民经济不同领域劳动生产率发展水平不同的结果。可以推测,19世纪以前的劳动生产率某种程度上基本相同。但随着欧洲大陆工业革命的肇始,形势出现变化。到1913年,服装、鞋类和内衣等开始工厂化生产,并且使用蒸汽机车运输,这意味着,这些商品的价格比以前要便宜。俄国农业受技术革命的触动比工业小得多,农业劳动生产率提高不大。但依靠铁路和轮船等新兴交通工具,农产品的运输支出明显下降。农产品价格上涨的幅度高于工业品,但低于林产品和手工业品。工业革命几乎没有波及到后者的生产,其运输受到的作用较小,尤其是以流放为主的木材。这样,某些商品价格的变化为国民经济不同领域劳动性质的显著变化增添了额外因素。   以生活水平为背景,价格对工资的作用最大。从表1数据看,210年间木工工资增长约8.4倍,而根据价格增幅进行修正后实际只增长了0.5倍。如果谈及其变化,那么从最普遍的意义上可以说,18世纪工资的购买力呈下降趋势,尽管个别时期出现增长,俄语论文,例如1721-1740年和1780-1790年代。1740年代达到最低点,比初期水平低31%。此后40年处于停滞状态,从1780年代起工资购买力开始提高,但1791-1800年未达到1703-1710年的水平。
  从19世纪上半叶一直到克里米亚战争及大改革初期,实际工资处于增长势头,1850年代的实际工资水平比18世纪初高lI5倍;1861-1890年降低了29%,几乎接近18世纪初的水平。但此后一直到第一次世界大战爆发,工资增长了0.4倍。如果以实际工资水平计算,那么18世纪该数字一直低于17世纪末18世纪初(北方战争前夕)的水平,1801-1810年回归到18世纪初的水平,而且整个19世纪上半叶比18世纪高25%~54%。改革后的工资购买力低于19世纪中叶,只是到1913年(第一次世界大战前夕)才实际上达到19世纪中叶(大改革前)的水平。
  18-20世纪初工人的平均工资能买什么?表3和图2反映了部分主要商品的价格。从中可以发现,除牛奶外,1913年木工工资购买的所有商品都比18世纪多。同1853年相比,1913年工资购买的植物类食物(面粉、米、植物油、蜂蜜、白糖以及鸡蛋)多,动物类食物(牛肉、奶油以及鱼)和伏特加酒少。须注意的是,在18-19世纪上半叶白糖属于奢侈品(普通民众以蜂蜜代之),而干胡瓜鱼则是做汤最常用的食物。
  动物食品相对涨价使居民消费结构发生变化。体力劳动者认为买粮食比买肉类和奶类食物更划算,因此,改革后农民和市民口粮中粮食类食物有所增加,而肉和奶制品相应减少。如果将用工资购买的所有食物的重量作为工资购买力(针对粮食类商品),那么可以得出结论:1913年的实际工资比1713-1714年高1倍,比1801-1810年高1/3,实际上相当于1850年代的水平。
  以木工为例得出的结论多大程度上可以推广到其他雇佣劳动者,换句话说,木工和其他职业者的工资存在何种关系?1853-1910年,中级木工的平均日工资为106戈比;建筑业最重要工种--瓦工、油工、钳工、家具工和粉刷工--工人为117戈比,比中级木工高10%;杂工71戈比,比中级木工低33%。工厂工人的平均工资一般按月计算,探讨人员通常按年评估前者的平均工资。若折合成日工资,必须知道每月和一年的工作天数,这是不确定值。据计算,1885年的实际工作天数约为264天,1904年为268天,1913年为257天。根据年平均工资可以推测,1853-1913年,彼得堡工厂自由雇佣工人的日平均工资比建筑木工低18%-26%,工厂杂工比建筑杂工低15%。但根据每年特别是单独十年的情况看,建筑业和不同工业领域劳动报酬的变化非常一致,尽管工厂工人的工资比建筑人员增长缓慢:从1720-1729年到1911-1913年,工厂工人的工资增长了4.5倍,建筑人员则增长了5.4倍。这可能是计日工资能够迅速对价格波动和经济行情作出反应,而领取固定工资的长期工人对价格上涨反应滞后的结果。此外,整个帝俄时期彼得堡发展很快,建筑突飞猛进,对建筑工人的需求旺盛,所以他们的工资高一些。这样,18-19世纪初自由雇佣建筑木工的工资购买力比其他自由雇佣工人高15%~26%,但变化趋势相同。也就是说,在略论彼得堡木工工资基础上得出的结论准则上可以适用于所有雇佣工人。
  至于国家工人,他们的状况通常比在私人公司工作的人好得多。尽管国家工人的工资常常落后于价格增长,但是他们享有一系列特权:退休金、医疗服务、口粮,按照优惠价格享有住房、土地、木柴和食物保障,可以从事副业和饲养牲畜。在劳动和生活条件恶化时,他们可以向政权机构发出呼吁,而其要求一般都会得到积极回应。
  在1860年代大改革前的1857年,临时或者长期受雇佣的仆人、打扫院子者、锅炉工人、马车夫、建筑人员、工厂工人、杂工的人数达20万人,占首都居民总数的40%(49.5万人)。其中,建筑人员约5万人,工厂工人只有1.9万人。上述人员的工资与木工没有准则性差别。此外,从饮食、服装和居住条件角度看,当仆人的农民(5.65万人)、办公室小职员、神职人员、士兵、士官同熟练工人区别不大。小市民(4.83万人)和行业手工业者(1.08万人)的状况好一些,但不明显。只有占彼得堡居民总数10%~12%的有品级官员(约3万人)、商人(0.97万人)、外国人(1.18万人)、司祭、不服役的地主、军官等5万~6万人的生活标准较高。
  改革后,首都居民的社会结构发生变化。根据收入水平,1900年前俄国的社会分层如下:工业、交通、贸易领域就业的工人及其家庭成员总数63.1万,古彼得堡人口(124.8万)的50.6%,其中工人44.2万(工厂工人26万),他们的工资与木工相当。资产阶级(7.8%)、管理人员(1.8%)、自由职业者(5.3%)、放贷者(3.2%)、官员(5.3%)、军官和司祭(0.6%)约占城市人口的24%,这部分人的收入不菲。
  价格革命首先作用到彼得堡劳动者的实际工资。整个19世纪上半叶--所谓的农奴制危机时期--工资持续增长,到1850年代--废除农奴制和实行其他资产阶级改革前夕--达到顶点。这一时期平均工资的购买力比18世纪初高67%。随着资本主义进入俄国,实际工资开始下降,到1880年代最大降幅超过30%。从1890年代起,即所谓的专制制度危机时期或者全面危机时期(至今大多数历史教科书如此评价这段时期),平均工资的购买力提高,到1913年再次达到整个帝俄时期的最高点--为18世纪初水平的167%。这样,第一次世界大战前夕,经过第一阶段的资本主义建设,彼得堡平均工资的购买力达到改革前水平,即农奴制时期的水平。这个结论似乎令人费解,但事实如此。   二、18-20世纪初俄国价格和工资的变化
  可否将对于彼得堡实际工资变化的结论推广到全俄呢?尽管苏联历史文献普遍关注工人阶级状况,但并没有明确回答18世纪、19世纪上半叶乃至改革后俄国工人实际工资如何变化的问题。笔者尝试总结既有文献并作出解答。
  按照c.г.斯特鲁米林的计算,从1726年到1860年,俄国黑色冶金业工人的名义工资持续增加,到1860年增长了1.81倍,相反,实际工资不断下降,到1860年仅相当于原来水平的67%。但是,名义工资同粮食和消费价格指数的对比显示,18世纪时工资实际下降30%左右,19世纪上半叶开始回升,到1860年达到18世纪头25年的水平(见表4)。
  权威经济学家图甘·巴拉诺夫斯基经过认真略论发现,从19世纪初到废除农奴制,中部非黑土区纺织工业的实际工资大幅上涨,因此“尼古拉时代是工资较高的时期”。尽管承认俄国工人工资较高的事实,但是他不赞同A.哈克斯特豪森的观点,后者认为,“相关于生活必需品而言,没有一个国家的工资像俄国那样高”。据图甘·巴拉诺夫斯基计算,从1860年代到1880年代中期实际工资下降了20%~30%,1880年代后期和1890年代则大约增长了相同幅度。
  B.и.谢梅夫斯基对18-19世纪劳动者的状况颇有探讨。他认为,1880年代纺织厂工人的实际工资比1800年代他们属于领有农时高80%,这一时期自由雇佣工人的实际工资有所提高,虽然幅度不大。他判断,1880年代西伯利亚采金场工人的实际工资比1840年代高。因此,改革前工人的实际工资出现增长,1860年到1880年代初期下降,此后再次开始增加。经济学家c.A.佩尔武申在评估改革后工资的变化时持相同观点。
  科斯特罗马省、莫斯科省和弗拉基米尔省1913年的名义工资比1880年代初期高40%~56%,而实际工资只高10%~20%。自1880年代末起工资开始增长。从1897年到1913年,工人的年工资由187卢布增加到264卢布,提高了41%,而同期彼得堡的消费价格指数增长了27%,也就是说,实际工资增加了,但很有限:16年间仅增长了14%。各省所有行业的工人工资均有提高,彼得堡比其他省上涨快些(见表5)。
  再略论一下农业工人的工资情况。制定废除农奴制的条件时,各省编撰委员会评估1850年代欧俄农业工人的平均日工资为30戈比。但实际上只有草原和波罗的海省份夏季时的工资能达到这样高的水平,其他地区农业工人夏季的平均日工资要低一些:诺夫哥罗德省为16戈比,明斯克省和辛比尔斯克省为18戈比,萨马拉省为19戈比,维捷布斯克省为20戈比,弗拉基米尔省和格罗德诺省为23戈比,特维尔省为25戈比,科斯特罗马省为27戈比,库尔兰省为38戈比,赫尔松省为40戈比。废除农奴制后头十年工资迅速上涨。1870年代欧俄50个省的平均日工资为49.5戈比,这意味着,同1850年代相比,名义上提高了65%,而且增长主要集中在1860年代。下列数字说明了这一事实:目前保存有40个省1870年代末期至1880年代初期的工资资料,1870年代这40个省的年工资从50卢布增加到55卢布,增长了10%。由此可以得出结论,1860年代工人的平均工资约增长50%。1880年代农业工人的实际工资下降4%,1890年代则提高了6%,1901-1914年又提高了27%。这样,同1850年代相比,1860年代农业工人的实际工资提高了0.5倍,此后在1870-1890年代的30年里实际上处于短期停滞状态,只有1901-1914年提高了27%(见表6)。
  可见,改革后农业工人和工业工人工资变化的一致程度不高:1860年代前者呈增长趋势,后者则呈下降趋势,1870年代同样如此,但从1890年代起变化趋于同步。二者的另一个区别在于,工业工人工资提高的幅度不大,在改革后的53年实际上没有变化,只是回到了1850年代中期水平。同时,与1850年代相比,农业工人的工资到1914年几乎增长了1倍。
  工业工人和农业工人的工资变化不一致,由此产生一个问题:为什么工农业的劳动报酬存在异同?图甘·巴拉诺夫斯基的回答令人信服。他认为,废除农奴制以后农村出现剩余劳动力,这些人到工业领域寻求就业。但在1880年代前大工业对劳动力的需求落后于供给,此后前者超过后者;相应地,初期实际工资下降,后来开始增加。据不同估计,由于人口增长,到1901年农村富余劳动力达到2300万,1914年达到3200万,分别占农村劳动力总数的52%和56%。因此,农民积极到农村以外地区寻找工作。下列数字便是证明:从1861-1870年到1906-1910年,每100名农民中男女打工的人数由1.4人增加至6人,增长了4.3倍。
  劳动年龄人口中打工者的份额从2.8%增长到12%。如果工人数量的增加反映劳动力的需求,打工者数量的增加反映劳动力的供给,那么1799-1859年对工人的需求显著,农奴制和外出打工发展薄弱制约了劳动力需求的满足。相应地,实际工资迅速增长并且达到较高水平。1861-1870年对工厂工人的需求下降,此后开始缓慢增长,而且1870-1880年代人才的平均增长幅度低于19世纪上半叶任何一个十年。实际工资相应减少。从1880年代后半期开始劳动力需求回升,1890年代达到顶点。同期农民的劳动力供给充足,因此工资仅出现适度增长。1901-1913年的劳动力需求较大,尽管同1890年代相比有所降低,但由于劳动力供给大幅减少,这13年间的工资增幅最大,超过19世纪除1810年代以外的任何一个十年。1905—1907年革命同样是工资增长的重要原因。
  农业工人工资的变化有其自身特点,尽管后者同样受劳动力供求关系决定。为什么1860年代大多数省份的工资显著提高?由于废除私有农奴制,大部分农民(截至1863年1月1日止达68.6%)转为赎买,地主在失去劳动力以后被迫使用雇佣劳动,由此抬高了劳动力价格。各省工资的涨幅存在异同:没有大城市和工业公司的偏远地区涨幅不大;相反,靠近大城市和公路的地方上涨明显--那里工业劳动力需求旺盛或者容易找到其他额外挣钱的机会。需求和供给的缺口越大,工资涨幅越大。
  农业工人和工业工人工资发生变化的原因相同:由于人口增长,农民的劳动力供给较大。但是如果工业工人的工资下降,那么农业工人的工资实际上应该没有变化。原因在于,改革后城乡、工农业以及各省的工资水平拉齐。由于人口自由流动、大规模移民、交通迅速发展、商业信息自由传播,以及各类职业介绍所的出现,农民非常了解各行业的工资水平,如果明显低于其他地区工业、交通、服务业或者农业的工资,他们会拒绝干任何农活。改革前,由于农业劳动力需求不旺,农业的劳动报酬比工业,甚至比位于农村的公司的工资低很多。遗憾的是,缺乏全俄性资料,所以不得不局限于个别省份。1850年代,雅罗斯拉夫省和下诺夫哥罗德省的农业工人干六个半月活(4月23日到11月8日),雇主管饭,工钱约18银卢布;而在城市工作的建筑工人(粉刷工、油工、瓦工、砌炉匠)从5月到9月中旬干五个半月活,报酬为24卢布,折合成月工资是前者的1.58倍。莫斯科省工厂工人每年挣75卢布,农村的农业工人挣50卢布,相当于前者的67%。弗拉基米尔省建筑工人的年工资为55卢布,农业工人为30卢布,比前者低45%。萨马拉省相应为26和35卢布,相差26%。
  1850年代工业公司男性工人的工资大约是农业工人的2.5倍,到19世纪末二者仅相差3%,1911-1914年为1.5%,前者居高。尽管原始资料具有概约性,但仍然可以判断,工农业劳动工资的分化程度显著下降。
  三、结论
  综上所述,18-20世纪初彼得堡工人实际工资水平的变化反映了俄国所有工人物质状况的变化,这是18世纪中叶全俄市场形成的结果。在全俄市场框架内,个别省份、地区价格和工资的变化非常一致,尽管价格和工资水平可能存在明显差距。实际工资仅反映出卖劳动力的收入,而且是货币形式的收入部分。事实上,整个帝俄时期,大多数工人物质上与农村存在联系。工人并不单纯依靠工资生活:18-19世纪上半叶,职业工人拥有住房、粮食、菜园等其他额外收入,国家公司的工人甚至能够享受医疗服务和领取退休金。

免费论文题目: