根据越南职教总局2017年统计数据,越南有近2000所职业培训机构(其中有1218所公立的职教机构,占64%),包括262所职教学校,599所职教中心,251所普通大学、大专和803所其他具有职业教育活动机构。至2017年越南有125所职业高等学校,310所职业中等学校,864职业培训中心。总体来看,全国的培训行业从1998年的256种发展到2017年的301种在高职培训的行业,385种中职培训行业及数百种其他初职培训行业。在职教发展中,职教师资则是其最重要的资源之一,本文试从越南职教师资的概况入手,略论其存在问题,探析其建设对策。一、越南职教师资的概况(一)越南职教师资的来源目前,越南职业教育师资队伍主要来源于以下五种途径:一是来源于普通师范、普通高校培养的毕业生以及少量的、生;二是来源于技术师范高校和职业技术师范院校培养的毕业生;三是从高职、中职学校留校生,但这些对象在正式任教之前要进修大学和高等教育课程,取得本科学位;四是从工矿公司技术人员转行的教师;五是社会各渠道聘请的专、兼职教师(有经验的技师、熟练工人选拔职教教师、当地公司、企业等聘请的......(论文页数是：4页) [继续阅读本文] ，越语毕业论文，越南语论文 |
