日本女性就业观变化//开题报告
日本女性の労働観の転換について
要 旨
一昔前まで、女性は結婚したら、または子供が生れたら、仕事をやめ家庭に入り、家事や育児に専念するというのが一般的な女性の生き方であった。そのような時代を生きてきた会社の上司（男性）に結婚した後も仕事を続けたいと申し出たり、育児休業を要求したりすれば、「女性は普通、結婚すれば仕事をやめるものだ」と言われる。
しかし経済のソフト化、サービス化が進んだ1980年代以降、結婚しても、子供が生れても働き続ける女性や、いったん家庭に入っても、子供が手を離れるようになったら再び働き始める女性が増えてきた。そして、1984年にはじめて、働く主婦の数が専業主婦の数を上回った。その後この傾向がますます加速し、2017年には、専業主婦1739万人、女性雇用者は2140万人と、働く主婦が多数派になったのである。「女性は結婚をしたら仕事をやめる」というのは、時代遅れの認識となったのである。どうして日本女性の労働観このように大きい転換があるのか？転換の原因何なのか？転換後で社会に対してどんな影響を生むのか？これはすべて私達が探讨するべき話題である。
これらの問題を答えるには、まず日本の近代社会の発展過程を知らなければならない。社会の発展は労働観の変化をもたらし、また社会の変革は直接に人々の心の中の変化を招いた。論文の中で、私は社会の変革と労働観の変化を一緒にして、労働観の変化が社会に与える深い影響を探索したいと思っている。中国の経済は発展するとともに、必ずしも日本と同じような問題が出るので、日本の女性の労働観の変化、特に社会が実施した女性権益の保障措置を探讨することは、きっととても大きいメリットがあると思う。
キーワード：女性の労働観 地位の変化 教学の普及 心理上の需要 ，日语毕业论文，日语论文 | 
