论日企的人才本土化对商务日语系教学的启示[日语论文]

资料分类免费日语论文 责任编辑:小天老师更新时间:2017-04-17
提示:本资料为网络收集免费论文,存在不完整性。建议下载本站其它完整的收费论文。使用可通过查重系统的论文,才是您毕业的保障。

作  者:徐雄彬[1] 金香兰[2] 

机构地区:[1]东北师范学院外国语大学 [2]吉林华桥外国语大学日语专业

出  处:《中国校外教育:下旬》2017年第7期90-90,92共2页

摘  要:随着经济全球化的发展和中日两国经贸联系的日渐频繁,日企对我国的直接投资更加深入,人才本土化已成为日企在华经营的重要手段之一。当前,日语论文题目,日企的人才本土化水平不高,日企的人才需求和国内商务日语系所培养的人才不相符是其主要原因之一。根据对17家日企和吉林省部分商务日语系学生的就业情况的调查及商务日语教学经验,日语论文,从人才本土化的角度,略论了日企对商务日语人才需求的变化和对商务日语系教学的启示

关 键 词:日企 

分 类 号:F713.36[经济管理—产业经济]

免费论文题目: