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【摘要】：工程技术伦理的建制,就是通过建立有效的机构和组织,将工程技术伦理的理念和探讨成果有效地贯彻和运用到工程活动中去。本文介绍了德国工程技术伦理制度化的理论论证,主要包括A.盖伦有关建制目的的人类学论证以及G.罗波尔、C.胡比希等从社会-技术系统论和价值论视角对工程技术伦理建制必要性进行的论证。在此基础上,基于德国工程技术伦理建制的实践视角,本文重点介绍德国从联邦、州再到基层的各种制度化机构的建立以及工程师协会伦理守则的颁布实施。德国工程技术伦理的建制经验和特点,不仅有助于丰富工程技术伦理学的理论,对我国工程技术伦理学在实践中的运用也具有重要的参考价值。
【作者单位】：
大连理工大学德国技术哲学探讨中心; 工程技术伦理以工程实践活动为探讨对象,它的有效影响离不开机构和制度的支持。建制是通过建立有效的组织机构,将相应的哲学理念以章程和规则的形式确立,进而加以贯彻实施的过程。德语中的制度(Institution)①通常包含两方面的意义,一方面指具体的组织机构,如议会、工会等,另 ，德语毕业论文，德语论文范文 |
