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【摘要】：结合浙江科技学院中德学院外事工作的实际,从文化维度、语言异同、思想形态等方面略论了中德跨文化异同对跨文化冲突的作用。列举了在中德学院外事工作中跨文化冲突的实例,尝试提出解决高校外事工作中跨文化冲突的策略,以提高高校国际合作的效率。
【作者单位】：
浙江科技学院中德学院; 随着全球化进程的不断加快,国际化已经成为教育的一种必然趋势。在教育国际化背景下,高校内具有不同文化背景的人之间的交际过程也变得日益频繁和复杂。浙江科技学院(简称浙科院)作为一所与德国有着长期友好合作传统的高校,与20余所德国高校及公司、科研院所建立了紧密的合作 ，德语论文范文，德语论文范文 |
