본 연구에서는 한국어를 모국어로 하지 않는 한국어 학습자 중 회사에서 근무하고 있는 일본인 한국어 학습자와 한국어를 사용하는 회사에 취업 목적을 가진 일본인 학습자를 대상으로 직... 본 연구에서는 한국어를 모국어로 하지 않는 한국어 학습자 중 회사에서 근무하고 있는 일본인 한국어 학습자와 한국어를 사용하는 회사에 취업 목적을 가진 일본인 학습자를 대상으로 직장 생활에서 자주 일어날 수 있는 상황에서의 비즈니스 한국어 인사 표현에는 어떤 것들이 있는지 검토하고, 그 사용 상태와 상황에 맞는 적절한 인사 표현 유형을 조사하는 데 목적을 둔다. 일본인 학습자가 회사 또는 비즈니스 관계에서 상황과 문화적 맥락에 맞는 적절한 한국어를 사용할 수 있도록 한국의 문화적인 특징과 한국 사람들의 정서가 나타나는 인사 표현을 다루고자 한다. 비즈니스 상황에서 인사 표현은 직장인으로서 가장 기본적인 의사소통 행위이며, 회사 사람들과 잘 어울리기 위한 가장 필수적인 요소이다. 따라서 한국어 인사 표현은 비즈니스를 위해 한국어를 배우는 학습자들을 위해 우선적으로 교수할 필요가 있다. 특히 이 연구에서는 일본인 학습자들을 중심으로 비즈니스 한국어 인사 표현의 특징을 분석하여, 일본인 학습자들의 한국어 인사 표현에 대한 이해도를 높이며, 직장 내외 사람들과의 수월한 의사소통을 통해 원활한 인간관계 구축 및 유지를 돕고자 한다. 따라서 일본인 한국어 학습자들의 생각이나 의도에 맞는 인사 표현을 쓸 수 있도록 교육 방향을 마련하는 것을 연구의 목표로 삼았다. 2장에서는 선행 연구를 중심으로 비즈니스 한국어 및 인사 표현에 대한 이론과 교육 현황을 분석한다. 다음으로 3장에서는 비즈니스 한국어 교재 분석을 통하여, 비즈니스 한국어 인사 표현에 대한 교육 현황을 살펴보았다. 4장에서는 취업 목적을 가진 일본인 학습자들을 대상으로 설문조사를 실시하고, 동시에 한국에서 일하는 한국직장인들을 대상으로 인사 표현에 관한 설문조사를 실시 방법과 인사 표현의 상황을 제시하였다. 그리고 5장에서는 설문 조사에서 나온 비즈니스 한국어 인사 표현의 특성을 한국인 집단과 일본인 학습자 집단으로 나누어 사용 양상을 비교 분석하였다. 6장에서는 앞에서 조사한 결과를 바탕으로 상황별 인사표현을 상대방에 따라서 어떤 인사 표현의 유형을 교수 방안을 제시하였다. 마지막으로 7장에서는 한국어 인사 표현과 일본어 인사 표현을 비교하고, 한국어 인사 표현에 대한 교육 현황을 바탕으로 비즈니스 한국어 인사 표현 교육현장에서 어떤 것들이 필요한지 제시하였다. 본 연구는 많은 한국인과 학습자들의 설문을 바탕으로 연구하지 못했다는 한계가 있음에도 불구하고 비즈니스 상황에서의 인사 표현을 구체적으로 살피고 비교 분석하였다는 점에서 의의가 있으며 인사 표현 교육의 기초적인 자료로서 활용할 수 있는 방안을 제시하였다는 점에 의의가 있다고 하겠다. ，韩语论文范文，韩语论文 |
